Kašalj

Kako nerješiv problem pretvoriti u rješiv? Šta učiniti ako ne znate kako riješiti problem. Sistemi ne mogu riješiti ovaj problem.

Jedna od opcija u ovom slučaju je kontaktiranje Poverenika za ljudska prava.
U Tatarstanu je Saria Saburskaya. Ona ima pomoćnike u zajednici u svakom okrugu koji također mogu pomoći u rješavanju bilo kakvih problema. U regionu Yelabuga, javni pomoćnik komesara za ljudska prava u Republici Tatarstan je Ilnur Šajmardanov.
− Ilnur Zufaroviču, koje funkcije obavlja javni pomoćnik Poverenika za ljudska prava?
− Prije svega, naš rad je društveni. Prema Zakonu „O Povereniku za ljudska prava“ možemo da vršimo inspekcijske nadzore na osnovu zahteva građana ili na zahtev Poverenika za ljudska prava, vršimo bilo koje jednokratne zadatke u vidu inspekcijskog nadzora nad odredbama lijekove ili tehnička sredstva za rehabilitaciju, zadržavanje građana u centru za privremeni pritvor, organizovanje izbora. Osim toga, ako rješenje nekog problema nije u našoj nadležnosti, onda sastavljamo izjavu upućenu Povereniku za ljudska prava, pomažemo da ono stigne do njega i naknadno pratimo komunikaciju između građanina i Poverenika.
Član sam i raznih komisija koje se odnose na razmatranje predmeta građana i to pomaže ljudima koji se nađu u teškim životnim situacijama. Napominjem da je to posao ne samo mene, već svih u ovim komisijama.
− Koliko često vas ljudi kontaktiraju?
- Prošle godine mi se lično javilo oko 30 ljudi. A Poverenik je primio 3.985 žalbi građana, pismenih i usmenih, od čega 456 na ličnim prijemima, što je 12 odsto više nego 2016. godine (3.549 žalbi).
− Koje vrste problema najviše brinu stanovnike Yelabuge?
− Glavna pitanja se odnose na stambeno-komunalne usluge, zdravstvo, obrazovanje, zemljišno pravo i socijalno osiguranje. Situacije mogu biti vrlo različite i sve treba riješiti.
Ima pritužbi na buku u stambenim zgradama. Ako organi za provođenje zakona ne posvete dužnu pažnju rješavanju ovog problema, onda se ja lično moram obratiti njima.
Javljaju se i bake koje samo treba da pričaju. Kada ih slušate, periodično ponavljaju svoje pozive i to je normalno. Najvažnije je da čovek može da dobije šta želi i da se smiri.
Prije godinu dana, na primjer, javila se žena koja je bolovala od raka. Sin je preuzeo starateljstvo nad njom, ali nije pazio na nju, pozivajući se na neprijatan miris koji je izbijao od majke zbog bolesti. Radnici socijalnog osiguranja pružili su joj neophodnu pomoć.
− Na koja pitanja se najčešće susrećete?
− Budući da je moja osnovna djelatnost vezana za Fond socijalnog osiguranja, većina zahtjeva prema meni se odnosi na tehnička sredstva rehabilitacije. Ovo je veoma osjetljivo pitanje, jer je pružanje tehničke i socijalne podrške nedavno prešlo u nadležnost Fonda socijalnog osiguranja, a rad još nije dobro organizovan, zbog čega ima najviše zahtjeva po ovom pitanju.
- Postoje li problemi koji se ne mogu riješiti?
− Uglavnom, svi problemi se mogu riješiti, iako za to treba vremena. Ali ima i nekih koje ne možemo riješiti. Ne tako davno jedan građanin nam se obratio sa problemom neisplate zarada. Organizacija za koju je radio je bankrotirala. Naravno, dobio je sudske sporove, kao i svi zaposleni koji su radili u ovoj organizaciji, ali činjenica je da ona sama više ne postoji. Sve što se moglo prodati je već rasprodato, a povjerilaca nema, tako da jednostavno nema čime da se plate dugovi radnika. Ovaj čovjek je već prošao sve ingerencije i sada je napisao pismo predsjedniku, ali njegov problem neće biti riješen, jer taj novac nema odakle uplatiti. Nema organizacije, direktor je osuđen.
Često se u građevinskoj industriji plate isplaćuju u kovertama. Ali ako se, na primjer, razbolite, bolovanje se obračunava prema službenoj plati, koja je nekoliko puta manja od stvarne. U mojoj praksi je bilo i takvog slučaja, a čovjek je, ako se ne varam, čak i kada je podnio tužbu izgubio ovaj slučaj, pošto je u njegovom ugovoru o radu bila stajala potpuno drugačija cifra od one koju je on stvarno dobio.
Generalno, prilikom konkurisanja za zapošljavanje posebnu pažnju treba obratiti na ugovor o radu. Jer neki ljudi dobiju posao bez sklapanja ugovora. A kada osoba radi u industriji s povećanom stopom ozljeda, to je jednostavno neprihvatljivo. Kao primjer, evo jednog incidenta koji se dogodio ne tako davno na našim prostorima. Mlada djevojka se nezvanično zaposlila u firmi za čišćenje koja opslužuje jedno od preduzeća u posebnoj ekonomskoj zoni. Tamo je udahnula štetne pare, vratila se kući i umrla. Njeni roditelji su, naravno, dobili odštetu putem suda, ali da li je to uporedivo sa gubitkom voljene osobe?
Stoga su smanjenje neformalne zaposlenosti i legalizacija radnih odnosa među prioritetima Ruske strategije nacionalne sigurnosti.
Na našem području prošle godine registrovano je 25 nesreća na radu, od čega 20 lakših i 5 teških.
− Kako mogu zakazati termin kod vas?
− Svako me može kontaktirati. Prijem se održava na adresi: Toyminskaya ulica, 1, utorkom od 14.00 do 18.00, ali ako sam slobodan, mogu primiti i saslušati građanina bilo kojeg dana u sedmici iu bilo koje vrijeme.
Svoja pitanja možete postaviti i javnom pomoćniku Poverenika za ljudska prava u Republici Tatarstan putem naših novina pozivom na broj 3-81-11 ili e-poštom na: [email protected].

Problem. Samo jedna stvar mi je na umu - kako da rešim problem. Panika je sve jača. Čak se javlja i depresija. Ovo stanje se dešava mnogima koji traže rješenje na pogrešnom mjestu.

Većina ljudi postaje uronjena u problem, neprestano razmišljajući o problemu i kako ga riješiti. Ali život pokazuje da stalne misli o problemu ga uopće ne rješavaju, a u većini slučajeva čak i doprinose problemima.

Neko odluči da se udalji od problema, da zameni misli o hitnom problemu drugim mislima. Ali ni to nije rješenje. Ako problem nije riješen, onda neće biti riješen na način na koji trebate.

Ali ne postoji samo crno i belo...

Ako je došlo vrijeme za popravke u kući, onda popravke možete obaviti po potrebi. Ne morate uopće raditi nikakve popravke ako ne uspije. Ili možete naučiti sve zamršenosti ove stvari i dovesti svoju kuću u red. Čak i ako popravke rade najamni radnici, pod kontrolom nekoga ko se razumije šta je šta, teško će se nešto pogriješiti.

Ako trebate premjestiti ormarić u kući, možete ga pokušati gurnuti i napregnuti bez pomjeranja. Ne možete pomerati kabinet, ostavljajući ga na istom mestu. Ili možete fizički vježbati, dobiti snagu i mirno je pomicati, koliko god puta želite i gdje god želite.

Ako trebate ugoditi momku i zadržati ga, onda možete paničariti i zabrljati stvari. Možete potpuno napustiti ovog tipa. Ili možete dobiti potrebno znanje i steći unutrašnju snagu, koja će vam dati privlačnost, privlačnost i zadržati momka blizu.

I tako je u svemu. U teškim situacijama razmišljanja o problemu samo pogoršavaju nepovoljne faktore, a problem se ne rješava po želji. Takođe, ignorisanje problema ne menja situaciju na bolje. Da biste dobro riješili problem, morate se na neko vrijeme odmaknuti od njega i prvo steći određeno znanje i snagu koja može promijeniti situaciju.

Drevni izvori znanja kažu da prije nego što primite, prvo morate dati. I umjesto da stalno razmišljate o problemu, morate početi davati i sticati snagu da ga riješite. Stoga se pitanje kako riješiti problem svodi na to gdje dobiti snagu da ga riješimo i šta i kome dati.

Postoji mnogo načina da donirate (dajete). A možete početi s najjednostavnijim. Na primjer, možete nahraniti ptice. I to ne samo kada želite, već i da o njima vodite stalnu brigu. U isto vrijeme, morate to raditi nezainteresovano, jednostavno uživajući u načinu na koji kljucaju sjemenke.

Drugi način davanja, koji je teži, jeste da nahranimo siromašne. Štaviše, to je hraniti, a ne dati novac. Često su prevaranti ti koji traže novac, ali onima kojima je potrebna potrebna je hrana, odjeća, sklonište, lijekovi itd. To je ono što im trebate dati kad god je to moguće.

Možete žrtvovati ne samo nešto materijalno. Dobro ophođenje prema ljudima i poželjeti svima sreću je takođe svojevrsna donacija. A ovo je čak i više od hranjenja ptica i siromašnih.

Molitva Bogu je takođe donacija, osim ako molitva nije molba da se nešto dobije. Ovo daje Bogu radost i ljubav. Ovo je zahvalnost.

Ispunjavanje obaveza prema voljenim osobama je takođe žrtva, i to jedna od najtežih. Općenito želimo da obaveze budu ispunjene. A davanje znači žrtvovanje svom mužu i djeci, a da ne želite ništa od njih zauzvrat.

Još teža donacija je žrtvovanje vašeg vremena. Dati svoje vrijeme znači obratiti pažnju na one oko sebe i one kojima je to potrebno. Možete jednostavno razgovarati sa usamljenom osobom. Možete pomoći komšiji da brine o djeci. Možete naučiti svog prijatelja da šije, itd. i tako dalje. Sve ovo vrijeme, koje nam toliko nedostaje za naše vlastite poslove. Istovremeno, morate biti u mogućnosti da date tačno kada vam je potrebno. Odnosno, uradite sve na vreme. Kako kažu, kašičica je draga za večeru.

Posebno morate naučiti da pružate ljubav, brigu i pažnju voljenim osobama, jer ih je uvijek teže žrtvovati nego strance.

Rezultat donacija je veoma snažan - prevazilaženje životnih poteškoća.

Ne znate kako riješiti problem? Sklonite misli s toga i počnite davati. Rezultat će premašiti vaša očekivanja. Samo dajte nesebično, ne želeći ništa zauzvrat.

Kada smo suočeni sa „nerešivim“ problemom, često smo poput leptira koji udara u čašu. Mislim da je svako imao takve slučajeve u životu i svako se bar jednom susreo sa takvim situacijama kada se čini da sve nekako treba da se kreće, prepreke se savladavaju, a ne pomeraju se ili se ne savladavaju? I jednostavno ne možete da shvatite šta je u pitanju?

Ali poenta je u nama, tačnije u našem razmišljanju..
Uvjereni smo da nema „nerješivih“ problema ili nepremostivih prepreka. Od djetinjstva nas uče ovoj magijskoj “svemoći” - uvjereni smo da će sve uspjeti, strpljenje i rad i naporan rad... biti lijen na poslu je žulj na ruci... ali u stvari, ovo magično “svemoć” sadrži dvostruke poruke -

Po tipu - ne noa...
ti si kriv)...
Tvoji problemi nikome nisu potrebni...
Tako da rešavamo nerešivo - jer "vaši problemi nikome nisu potrebni"...

Čiji je ovo uopšte problem? Ako su nerješivi na ovom nivou, onda moraju biti rješivi na drugom nivou?
A ako se bavimo ovim problemima ovdje, a oni se tamo rješavaju?

Onda ili nisu naši ili treba da pošaljemo one koji su negde tamo... u pakao? Uz probleme koje nam ovdje nameću?

Ispada da je prva opcija za rješavanje nerješivih problema poslati i pustiti... u pakao. Problem je nerešiv...((ništa se ne može uraditi.((Zaboravi i idi dalje, a problem neka ili ostane tamo gde se pojavio ili se reši sam kako zna i nije nas... , uopšte nije naš.

Druga opcija za rešavanje nerešivih problema je da počnete da kopate, hvatate ovo nevidljivo, sondirate neprimetno... ((Dobra stvar kod ove opcije je što steknete iskustvo u prepoznavanju i korišćenju prve opcije - kada osetite nerešivo, i čak i sa drugog nivoa - onda treba da se prepustiš. Ova opcija takođe omogućava da se problem razume na nivou skrivenom u Nesvesnom, ono što je nekada bilo potisnuto ili odbačeno...)))

Treća opcija za nastanak i rješenje nerješivih problema je osjećati da nešto nije u redu... O tome piše internet autorica Liz Gilbert. Ispada da nisu sva osećanja društveno prihvatljiva... i ako osećamo nešto društveno neprihvatljivo, počinjemo to da racionalizujemo i pokušavamo da osetimo nešto... Odavde dolazi preterana važnost i želja da želim - želim da želim. .. dobro, ali ne mogu. .. Začarani krug je spreman...

Postoji i četvrta opcija za rješavanje nerješivih problema - slična je trećoj, ali ne u svemu. Problem se ne rješava ne zato što želimo ovaj problem, već zato što nam trenutna situacija ne dozvoljava da riješimo ovaj problem. Sama realnost u ovom trenutku je ovakva... (:

Ovo je kada se gleda horizontalno. Opisao sam četiri načina horizontalnog rješavanja nerješivih problema, postoje i vertikalna rješenja -

Vertikalna rješenja:
1. Problem se nikada ne rješava na nivou na kojem je nastao.
2. Prvo, problem mora biti prepoznat.

Šta god da vas muči: izbor novog uređaja, odnos sa partnerom ili preterani zahtevi novog šefa, imate četiri načina da se rešite ovog osećaja:

promijenite sebe i svoje ponašanje;
promijeniti situaciju;
izaći iz situacije;
promenite svoj stav prema situaciji.

Nesumnjivo, postoji još jedna opcija da se sve ostavi kako je, ali ovdje se definitivno ne radi o rješavanju problema.

To je to, spisak je gotov. Koliko god se trudili, ništa više ne možete smisliti. A ako želite da razmislite šta da radite, onda predlažem da preduzmete sledeće korake.

Algoritam akcija

1. Navedite problem u prvom licu

Problemi “Svijet još nije stvorio uređaj koji mi treba”, “Nije ga briga za mene” i “Šef je zvijer, traži nemoguće” su nerješivi. Ali problemi „Ne mogu da nađem uređaj koji zadovoljava moje kriterijume“, „Osećam se nesrećno jer moj partner ne mari za mene“ i „Ne mogu da radim ono što moj šef traži od mene“ su sasvim izvodljivi.

2. Analizirajte svoj problem

Na osnovu četiri gore predstavljena rješenja:

Možda ćete otkriti da biste željeli kombinirati nekoliko od njih, kao što je promjena vašeg stava prema situaciji, a zatim promjena ponašanja. Ili ćete možda prvo razmotriti nekoliko metoda koje možete izabrati. Ovo je u redu.

4. Odabravši jedan, dva ili čak tri načina, razmislite

Uzmite komad papira i olovku. Za svaku metodu napišite što više mogućih rješenja problema. U ovoj fazi bacite sve filtere („nepristojno“, „nemoguće“, „ružno“, „sramotno“ i druge) i zapišite sve što vam padne na pamet.

Na primjer:

Promijenite sebe i svoje ponašanje
Ne mogu pronaći gadžet koji odgovara mojim kriterijima	Osećam se nesrećno jer mom partneru nije stalo do mene	Ne mogu da radim ono što moj šef želi da radim
Promjena kriterija. Odvojite malo vremena za pretragu. Pišite programerima	Zamolite da pokažete zabrinutost. Reci mi kako bih volio da pokaže brigu. Zahvaljuj kada ti je stalo	Nauči da to radiš. Objasni zašto to ne mogu. Zamolite nekoga da to uradi

Za inspiraciju:

Zamislite osobu koju poštujete i koja bi vam definitivno mogla pomoći. Koja rješenja problema bi on predložio?
Pitajte prijatelje i poznanike za pomoć: razmišljanje u grupi je zabavnije.

Odaberite onaj koji vam najviše odgovara u ovoj situaciji.